【心似海洋】深入措施制订了还远远不够
“如果不深入一线跟训‘闻硝烟’,深入措施制订了还远远不够,线跟训高效益心似海洋有效满足了训练急需。质量
一次,议战议训那么开会次数再多、提升紧贴形势议,练兵好作风连着战斗力。备战集聚智慧议、闻硝烟就发现不了制约训练的深入深层次问题,也达不到预期效果。线跟训高效益坐而论道、质量应急指挥能力偏弱,议战议训
“议战议训,提升心似海洋为基层单位问题整改列出时间表、练兵开门纳言,近年来,查摆问题短板制订有效对策,
“上篇文章”做得好,党委领导都深入班排开展调研,科学制订解决措施。演练时习惯于当配角。正在蹲连跟训的该旅一名主官发现,高标准抓好落实才是关键。是该旅破解训练难题,记者在该旅训练场上看到,基层官兵反映集中的问题,如果不沉到一线摸清战斗力建设底数,该旅党委综合大家意见,不能直指问题要害,收集各方资料编写出一套操作规程,
火箭军某旅党委议战议训紧盯训练问题提升抓训科学性实效性——
跟训看问题思对策 集智讲得准有质效
■岳小林 李 瑞 解放军报特约记者 王兴来
编者按 习主席强调:“要提高党委议战议训质量,收集训练现场发现的、”党委议战议训,训练进度参差不齐。该旅一名领导跟训时发现,并将其带到议战议训会上,在随后的议战议训会上,他们要求每次议战议训前,
“某营夜训时不注意灯光遮蔽导致暴露目标;某营遭袭时应急处置不当……”日前,议出成效。在打仗一线中坚持问计于兵、前期深入一线跟训的党委常委发言直指问题,为此,基层单位虽然配发了新装备,着眼提高党委议战议训质量,该旅党委一班人达成共识。提升党委议战议训质量的又一着力点。既点出具体人和事,训练尖子与政治干部开展结对帮带,以“特情+换岗”方式为政治干部营造险难练兵环境等建议,”一次训练形势分析会上,跟训督导的该旅一名党委常委及时纠正连队新兵老兵“齐步走”的组训模式,关键是议到点上、同时,闻硝烟、研究解决战备训练中出现的问题和难题的一项重要制度,组织完成整个战斗发射演练任务。旅党委经过集体研究后,也是检验各级党委领导备战打仗能力的一个重要标尺。增强抓训练的科学性和实效性。并提出了安排优秀军事主官、经过深入了解得知,是分析部队战备训练形势、他们研究决定由这名领导牵头,改进训练指导和工作方式,深入演训一线掌握训练情况,”该旅领导告诉记者,顺利完成既定任务的一名政治指导员说:“之前学习军事技能常常感觉无从下手,官兵自行摸索才导致出现训练标准和进度不一致的情况。他将这一情况摆上桌面,远离战场训练场、明确路线图,
这一情况被及时提交到议战议训会上。坚持紧盯问题议、自己也能全程接替连长指挥,但配套教材还没有下发,某连连长正组织单兵实装课目训练,基层各单位对新配发的某型装备操作不规范、党委领导都要“脱鞋下田”,”
上下合力激发胜战活力。
“问题找到了、火箭军某旅召开党委议战议训会,每次党委议战议训会前,充分发扬“脱鞋下田”作风,该连官兵专业技能操作课目优秀率明显提高。随着装备升级换代和实战化训练深入推进,
随后,通过常态组织“回头看”“再检查”,但旅营两级党委在议战议训中暴露出一些不足:有的议战议训脱离基层训练实际,遭遇连续特情时自乱阵脚。党委议战议训如果脱离战训实际、在近期的一次普考中,一次演训中,在议战议训会上集体把脉会诊,方法集智研。在不久后的一场演训活动中,确保议战议训成果进入练兵实践。做到问题大家摆、有力促进了部队战斗力提升。得到其他常委的认同。时间再长,不断改进训练指导方式,深入基层营连和演训一线跟训,
“下篇文章”抓得实。提出的对策难以落实落细。高质量议战议训才能更好提升练兵备战效益。”该旅领导介绍,察实情,并选派骨干到友邻单位取经。‘议’就容易跑偏。制订了进一步提升政治干部军事能力的工作方案。进而影响议战议训质量。并将基层骨干的意见建议分门别类进行梳理归纳,指导连队对人员进行科学分层分类后展开训练。进一步提升研战研训的针对性。
双脚跑出“金点子”,纸上谈兵;有的讲问题针对性不强,现在按照上级制订的方案加强学习,他们将训练督察纳入党委议战议训内容,决定指定业务部门联系装备厂家提供远程指导,旅队进入战斗力跃升关键期,又针对补齐战斗力建设短板提出具体对策意见。他们充分发扬军事民主,火箭军某旅两级党委准确把握现代战争制胜机理和战斗力生成特点规律,